想你時(shí)你在天邊，想你時(shí)你在眼前；想你時(shí)你在腦海，想你時(shí)你在心田。任憑怎么說(shuō)，你也只是個(gè)小人物，卻書(shū)寫(xiě)了名副其實(shí)的人生。兩年多了，感覺(jué)你一直和我們在一起，從未走遠——

       □本報記者 王向海

      題記

      張傳奇是農民的兒子，17歲踏進(jìn)河南心連心化肥有限公司（前身為新鄉縣化肥廠(chǎng)）大門(mén)后，他就與這家企業(yè)一見(jiàn)鐘情，與“心連心”始終心連心。他忠貞不渝愛(ài)企業(yè)，他癡情畢生為事業(yè)，在服務(wù)“心連心”的36年里，他干一行、愛(ài)一行、鉆一行、精一行，從一個(gè)只有初中文化水平的懵懂青年成長(cháng)為“化工天才”，從一個(gè)只懂得擰螺絲的學(xué)徒工成長(cháng)為管理干部。張傳奇為推進(jìn)企業(yè)發(fā)展窮盡心血和汗水，為推進(jìn)行業(yè)技術(shù)進(jìn)步傾注精力和智慧，一批由他獨自或由他主持的創(chuàng )新成果已成為化工、化肥行業(yè)的新“國標”。張傳奇由農村走進(jìn)工廠(chǎng)、城市，而他的事業(yè)又從工廠(chǎng)、城市走向農村，總結他的人生成就是“壯大了企業(yè)、推動(dòng)了行業(yè)、造福了社會(huì )”。他的“艱苦奮斗、愛(ài)崗敬業(yè)、超越自我”的創(chuàng )業(yè)精神成為“心連心”企業(yè)文化的重要內涵，被人們譽(yù)為“傳奇精神”。

      牧野故地，是一個(gè)英雄輩出的地方，張傳奇就是其中的一個(gè)代表。他是農民的驕傲，雖然身在工廠(chǎng)，但他根扎農村，他的事業(yè)也服務(wù)于農業(yè)、農村、農民，直到臨終前，他的家依舊在農村。他是農民兄弟的驕傲，他是工人階級的自豪；他愛(ài)崗敬業(yè)，視廠(chǎng)如家，鉆研技術(shù)，創(chuàng )造了不凡的業(yè)績(jì)，被譽(yù)為新鄉的許振超，是新時(shí)期工人階級的楷模。

      但是，病魔卻沒(méi)有“眷顧”這樣一個(gè)好人。張傳奇因積勞成疾，積重難返，在與病魔頑強地搏斗了一年之后，2009年11月22日抱憾離開(kāi)了他為之奮斗的化工事業(yè)，時(shí)年53歲。

      “張傳奇的成長(cháng)歷程，也就是企業(yè)發(fā)展的歷程；張傳奇的奮斗事跡，也就是企業(yè)進(jìn)步壯大的一個(gè)縮影。傳奇同志走了，但是他的精神永存！”河南心連心化肥有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)心連心公司或心連心）董事長(cháng)劉興旭如是說(shuō)。

      他來(lái)自農村，雖然只有初中文化程度，但卻創(chuàng )造了化肥生產(chǎn)行業(yè)新的“國標”。他一生完成技術(shù)改造160多項，小改小革不計其數，被譽(yù)為“化工天才”

      張傳奇屬于“文革”時(shí)期長(cháng)大的一代人，時(shí)代留給他們這代人的最深印記就是缺乏知識。

      1973年，17歲的張傳奇滿(mǎn)懷對人生的憧憬走進(jìn)心連心公司（前身為新鄉縣化肥廠(chǎng)），他立志要改變自己，要干出一番事業(yè)。

      先天不足，后天補。張傳奇利用倒班時(shí)間學(xué)習專(zhuān)業(yè)理論知識，他將4本像磚頭一樣厚的化工機械專(zhuān)著(zhù)看了一遍又一遍。書(shū)本翻爛了，知識入心了，張傳奇也“厚實(shí)”了。有了這個(gè)基礎和臺階，張傳奇的人生之路走得踏實(shí)、走得精彩。

      張傳奇為心連心服務(wù)了36年，他從一名普通工人干起，先后擔任過(guò)班長(cháng)、調度、車(chē)間副主任、生產(chǎn)副廠(chǎng)長(cháng)、生產(chǎn)部經(jīng)理、一分廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)等職務(wù)。從他的人生履歷不難看出，他一直工作在企業(yè)生產(chǎn)一線(xiàn)。

      上個(gè)世紀90年代中期，心連心公司實(shí)施大規模技改。企業(yè)的轉型重點(diǎn)是由碳銨改產(chǎn)尿素。

      那時(shí)候張傳奇對尿素生產(chǎn)原理一竅不通。為了盡快掌握尿素生產(chǎn)技術(shù)，他從零開(kāi)始，先學(xué)流程，后學(xué)工藝，再學(xué)設備和操作?，F為總經(jīng)理助理、四分廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)的王平彪清楚地記得，張傳奇沒(méi)有經(jīng)過(guò)尿素生產(chǎn)原理的學(xué)習和培訓，可以說(shuō)對尿素的知識一片空白。但他為了搞懂尿素，就讓王平彪為他提供了尿素生產(chǎn)

      工藝圖紙，暗下決心一定要“啃透”。他一邊識別圖紙，一邊利用平常巡檢和下班后的空余時(shí)間，拿上筆記本像小學(xué)生一樣到生產(chǎn)線(xiàn)上一點(diǎn)一點(diǎn)地問(wèn)，一點(diǎn)一點(diǎn)地記。為了搞清尿素各個(gè)崗位的操作要點(diǎn)，他還虛心地向操作工人請教，當有新工人得知這個(gè)求學(xué)的中年人竟然是廠(chǎng)長(cháng)時(shí),驚訝之余更多的是敬佩。正是靠著(zhù)這種一鉆到底、一問(wèn)到底、不弄清弄懂決不罷休的勁頭，讓張傳奇一步步成了尿素生產(chǎn)方面的行家、專(zhuān)家。一年之后，張傳奇就熟練掌握了生產(chǎn)尿素各個(gè)環(huán)節的工藝和主要操作技術(shù)。當時(shí)的尿素車(chē)間管理干部佩服地說(shuō)：“雖然張廠(chǎng)長(cháng)沒(méi)有參加過(guò)系統的尿素知識學(xué)習，但他自學(xué)成才，硬是把自己培養成了尿素生產(chǎn)的專(zhuān)家?！?

      化肥行業(yè)的人都知道，尿素其實(shí)是一種無(wú)差異化產(chǎn)品。同樣的尿素，同樣的價(jià)格，要想取得好效益，只有走降低成本這條路。心連心公司之所以能成為全國前四強化肥企業(yè)，很重要的一個(gè)原因就在于他們的耗能低、成本低，而降低成本的主要法寶就是走技改之路。

      張傳奇一生花費心血最多的事情就是搞技術(shù)創(chuàng )新。他說(shuō)：“世上的路都是人走出來(lái)的，我們?yōu)槭裁床荒茏咭粭l自己的路呢!”

      化肥企業(yè)最重要的設備是造氣爐，之前，造氣爐傳統的直筒形夾套操作難度大，爐溫稍有失常，就容易導致?tīng)t況惡化而無(wú)法逆轉，這也是制約化肥行業(yè)提高產(chǎn)量的“瓶頸”。張傳奇嘗試著(zhù)向這一頑癥“開(kāi)刀”。

      在2004年的一段時(shí)間里，他一連十幾天都在廠(chǎng)里住，查閱資料、測算數據、推理論證，直等到基礎工作就緒后，他再到造氣爐前指揮施工。張傳奇的改造原理是把原有造氣爐的低壓“桶裝夾套”革新為高壓“錐形夾套”，這一技改的直接效果是提高造氣爐的制氣效率，有效減少造氣爐爐壁熱量損失和造氣下灰的返焦數量。

      這一創(chuàng )新工程是心連心歷史上最大的一次技改項目，經(jīng)過(guò)技改人員的晝夜奮戰，工程順利完工。但是在開(kāi)機之前，張傳奇的心里還是踏實(shí)不下來(lái)，因為更大的挑戰還在后面，設備改造成功只是一方面，如果開(kāi)車(chē)運轉失敗，那一切都是白費。那段日子里，張傳奇帶著(zhù)技術(shù)人員從第一道工序開(kāi)始檢查，一個(gè)小環(huán)節都不敢漏掉。等到好不容易檢查完了，張傳奇要求再復查一遍。當時(shí)，累得精疲力竭的技術(shù)人員都提不起勁來(lái)，張傳奇就鼓勵大家，“我們的一切努力都是為了開(kāi)車(chē)成功，如果我們因為一點(diǎn)小小的疏忽而導致失敗，那就前功盡棄了?！?

      最終，改造后的造氣爐一次開(kāi)機成功。僅此一項，每年就為心連心公司節約800多萬(wàn)元。

      化肥生產(chǎn)造氣功能的改造成功，深遠意義還在于它改寫(xiě)了中國化肥生產(chǎn)的設備性能，提高了化肥科技工藝水平。這也是一項新的“國標”的誕生，不僅從根本上解決了蒸汽分解率低的工藝“瓶頸”，使產(chǎn)氣量大大提高，而且這一科研、技改成果還帶動(dòng)了中國氮肥行業(yè)造氣設備的更新?lián)Q代，實(shí)現了全國造氣工藝技術(shù)的巨大進(jìn)步。

      在全國化肥行業(yè)分享了心連心公司和張傳奇的科研成果后，創(chuàng )造的經(jīng)濟和社會(huì )效益無(wú)法估量。

      張傳奇的名字傳遍全國化肥行業(yè)，他被業(yè)界一致譽(yù)為“化工天才”和化肥專(zhuān)家。

      張傳奇的成功來(lái)自于他的長(cháng)年積累，來(lái)自于他的處處留心。

      還在張傳奇擔任生產(chǎn)調度的時(shí)候，為了掌握全廠(chǎng)的工藝流程，無(wú)論黑夜還是白天，都能看見(jiàn)他的身影穿梭于各個(gè)崗位之間，那些密密麻麻的管道和設備成了他最熟悉的伙伴。生產(chǎn)遇到問(wèn)題時(shí)，他主動(dòng)和操作工溝通，從深層次分析問(wèn)題發(fā)生的原因，聽(tīng)取各種不同的意見(jiàn)，在不斷總結經(jīng)驗教訓后再去實(shí)施新的改造。一位工友說(shuō)，正是老張有這股不斷鉆研的精神，才讓他擁有了一把解決生產(chǎn)問(wèn)題的“金鑰匙”。

      十幾年前，造氣系統準備試燒煤芽，當時(shí)既沒(méi)有經(jīng)驗也沒(méi)有參考依據，怎么辦呢？張傳奇有他的辦法。每天早晨，煤場(chǎng)上有他手捧煤芽仔細觀(guān)察、思考的身影，下班后有他觀(guān)察造氣爐下渣的身影。在一次去山東考察造氣爐時(shí)，他從口袋里拿出隨身攜帶的一個(gè)盒尺、一塊秒表，測量、記錄同行油壓閥的起落時(shí)間，總結起落時(shí)間的長(cháng)短對入爐蒸汽的影響。之后，他將自己的經(jīng)驗和考察來(lái)的數據相結合，總結出生產(chǎn)規律。在他的努力下，造氣系統試燒煤芽取得成功。

      有了那次經(jīng)驗，張傳奇每次到同行企業(yè)參訪(fǎng)，都要帶上他的寶貝盒尺和秒表。他測量的不僅僅是實(shí)際的數據，也許他還“測量”著(zhù)自己和同行的差距，抱著(zhù)這樣的虛心態(tài)度，他才實(shí)現了一次次的超越自我。

      2005年，9#NH壓縮機的六段冷排管爆裂，為了不影響生產(chǎn)，管焊工、鉗工爭分奪秒地進(jìn)行檢修。當時(shí)操作工引來(lái)消防蒸汽對六段冷排管進(jìn)行置換，但一次一次的分析、試驗仍是不成功，難道就真的沒(méi)有辦法了?張傳奇不信那個(gè)邪!他經(jīng)過(guò)冷靜的分析后，巧妙地用水來(lái)代替消防蒸汽進(jìn)行置換，同時(shí)用布和泥巴把六段冷排管裂縫處抱住，防止置換水從裂縫處流走。結果，他的這一奇思妙想促成了置換成功，為提前加機爭取了寶貴時(shí)間。

      在一分廠(chǎng)北造氣的安裝中，他先后提出了13項技改設想，這些技改項目成功實(shí)施后，每年為企業(yè)帶來(lái)了近百萬(wàn)元的經(jīng)濟效益。

      員工們都不解張傳奇的點(diǎn)子為什么那么多，這也許只能用他的話(huà)來(lái)回答最準確：“一個(gè)人的經(jīng)驗要靠一點(diǎn)一滴的積累，來(lái)不得半點(diǎn)虛假，當你的經(jīng)驗達到了，你的實(shí)力也就提升了?！?

      幾十年來(lái)，由他牽頭完成的技改成果有160多項，小改小革不計其數。據企業(yè)統計，僅2005年以來(lái)，由他主抓的重大技改成果就有17項，這17項技術(shù)革新項目每年為企業(yè)創(chuàng )造的效益達900萬(wàn)元。

      張傳奇是一個(gè)與時(shí)間賽跑的人。他說(shuō)：“要給工作多留點(diǎn)時(shí)間，只能在路程上節約！上班一分鐘，要認真六十秒?！闭沁@種惜時(shí)如金的工作態(tài)度和敬業(yè)精神，讓他贏(yíng)得了常人難以贏(yíng)得的時(shí)間，取得了人們難以想象的成就

      與張傳奇一同進(jìn)廠(chǎng)當工人的于之良師傅很佩服老伙計的走路功夫，“傳奇那兩條腿真中，就沒(méi)有累的時(shí)候。他比別人走得快，比別人走得多?！?

      與其說(shuō)張傳奇在走，倒不如說(shuō)他是在跑。張傳奇有這樣一句口頭禪：“要給工作多留點(diǎn)時(shí)間，只能在路程上節約！”

      老于師傅至今記憶猶新，他說(shuō)，就是作為一名專(zhuān)業(yè)巡檢工，每天能在那么大的廠(chǎng)區里轉上四五圈也就累得不行了，可是張傳奇每天都要轉上七八圈，還常年不斷。于師傅真是不理解他張傳奇就不累嗎？

      說(shuō)不累是假話(huà)，這是因為張傳奇心中懷著(zhù)使命、肩上扛著(zhù)責任，是責任催促他快速前行。

      員工趙民希說(shuō)，張廠(chǎng)長(cháng)喜歡操心是出了名的?；噬a(chǎn)是一個(gè)技術(shù)性很強的行業(yè)，從黑色的原煤進(jìn)爐制氣，到白色的尿素顆粒包裝出廠(chǎng)，這中間要經(jīng)過(guò)20多道工序、40多個(gè)崗位，涉及上千臺設備、上萬(wàn)個(gè)閥門(mén)，不同粗細的各種管道加起來(lái)就有幾萬(wàn)米，而且每個(gè)崗位的生產(chǎn)設備不同、工藝指標不同、操作難易程度不同，整個(gè)系統連接的管道就好比蜘蛛網(wǎng)，縱橫交錯，讓人一看就頭皮發(fā)蒙。但張傳奇對這些枯燥復雜的管道和閥門(mén)卻能從興趣十足，到了如指掌，“哪根筋連著(zhù)哪里”他閉上眼睛一摸就清楚。他之所以能練就這樣的功夫，并不是他比別人聰明，也不是他有什么秘訣，而是他比別人學(xué)習得更勤奮、更刻苦、更上心。用傾心形容他對待這些設備構造的關(guān)注、用癡情形容他對這份事業(yè)的關(guān)愛(ài)實(shí)在不為過(guò)分。平日因為他比別人多鉆研了，多投入了，收獲也就成了必然，他最終成就了事業(yè)，實(shí)現了壯舉。

      一路走來(lái)，責任催促他快速前行。

      36年如一日，每天早晨7點(diǎn)鐘以前，張傳奇就開(kāi)始在廠(chǎng)區巡查，之后是穿梭于生產(chǎn)線(xiàn)上，一忙就是一天。他關(guān)注生產(chǎn)系統中存在的問(wèn)題，絕不輕易放過(guò)任何一個(gè)疑點(diǎn)，每當生產(chǎn)出現問(wèn)題的時(shí)候，他就會(huì )把“家”搬到廠(chǎng)里，在生產(chǎn)現場(chǎng)一待就是幾天，甚至十天半月，直到生產(chǎn)系統恢復正常。他很少待在辦公室里，無(wú)論白天黑夜，在最需要的地方總能看見(jiàn)他的身影。有一年設備檢修后，生產(chǎn)系統一直不能正常運行，張傳奇在檢修現場(chǎng)連續奮戰了數十個(gè)小時(shí)，眼里布滿(mǎn)了血絲?？粗?zhù)彎腰忙碌的他，有員工心疼地說(shuō)：“張廠(chǎng)長(cháng)，您去歇會(huì )兒吧！”可他頭都不抬擺擺手說(shuō)：“生產(chǎn)不正常，我咋能去休息??？”說(shuō)話(huà)間，他從兜兒里掏出幾個(gè)紅辣椒放在嘴里嚼，說(shuō)：“這東西好，能提神兒！”就這樣，直到生產(chǎn)系統恢復正常，他才放心離去。

      不敢懈怠，責任催促他櫛風(fēng)沐雨。

      2006年冬天的一個(gè)夜里，天下著(zhù)大雪，大約在晚上10點(diǎn)鐘，當時(shí)的老造氣崗位生產(chǎn)出現大幅度波動(dòng)，氣量緊、阻力大，系統被迫減機減量生產(chǎn)。這個(gè)時(shí)候，忙碌了一天的張傳奇剛剛回到家中，他還沒(méi)有來(lái)得及吃飯，就聽(tīng)到了這一消息后，他不顧愛(ài)人勸阻，站起來(lái)就往外沖。當時(shí)恰巧他的摩托車(chē)被別人借走了，心急如焚的他顧不上天黑路遠，立刻步行從離廠(chǎng)20多里的家中往廠(chǎng)里趕。當廠(chǎng)里派人去他家里接他時(shí)，他已經(jīng)步行了15里地，離廠(chǎng)區只有5里地了?！霸鞖鉅t咋樣了，好點(diǎn)了嗎？”當同事們將匆匆趕路的他拉上汽車(chē)的時(shí)候，他顧不上一路上摔跟頭的疼痛，顧不上撲打一下身上的落雪，心中想著(zhù)的依然是造氣爐的異常。

      保駕護航，責任催促他風(fēng)雨兼程。

      張傳奇走路步子大、速度快是出了名的，一年365天，他總是在路上，在生產(chǎn)一線(xiàn)。為了保證節假日的生產(chǎn)安全，他主動(dòng)要求在假日里值班。他巡檢頻率高、走路快、眼頭亮、感覺(jué)準，所以也就保障了企業(yè)在故障易發(fā)期間的安全生產(chǎn)。

      張傳奇曾說(shuō)：“我是把自己的命運與企業(yè)捆綁在一起的，沒(méi)有企業(yè)哪有我！沒(méi)有企業(yè)的繁榮，哪有我們的幸福！”這也就不難理解他的人生追求了。

      是那份責任，讓他十分靈敏。有一天早晨，當他巡檢到壓縮崗位時(shí)，覺(jué)得一臺壓縮機響聲有點(diǎn)重，他憑經(jīng)驗判斷是活塞桿已斷裂，遂命令緊急停機檢查。打開(kāi)機器一看，果然是活塞桿在螺帽連接處斷裂。由于他的準確“號脈”，讓企業(yè)及時(shí)避免了一起機械事故。

      是那份責任，讓他不敢懈怠。他常常會(huì )在造氣樓下駐足觀(guān)望和沉思，有時(shí)會(huì )從拉渣車(chē)上拿起一塊爐渣，放在眼前仔細查看，再用手掰開(kāi)，看看爐渣內部是否燒透等情況，分析火層分布如何，蒸汽是大是小，隨后再把工段長(cháng)叫到身邊進(jìn)行切磋。

      張傳奇是行業(yè)里公認的造氣大師，他這個(gè)大師可不是徒有虛名，是他在與時(shí)間賽跑中一點(diǎn)一滴“熬”出來(lái)的。

      “要做有心人，才會(huì )有進(jìn)步?！睆垈髌姹贾?zhù)當不了科學(xué)家，也要當技術(shù)精英的目標一路走來(lái)，他不斷創(chuàng )新、不斷進(jìn)步，讓“傳奇精神”成了又一張企業(yè)名片

      幾十年來(lái)，張傳奇伴隨著(zhù)企業(yè)的發(fā)展壯大在不斷成長(cháng)；而企業(yè)的發(fā)展壯大也從未離開(kāi)過(guò)張傳奇等老一代心連心人的鼎力支撐。與其說(shuō)是企業(yè)的發(fā)展培育了張傳奇們，倒不如說(shuō)是張傳奇們發(fā)揚艱苦奮斗、愛(ài)崗敬業(yè)、超越自我、無(wú)私奉獻的拼搏精神，推動(dòng)了企業(yè)的發(fā)展。

      幾十年前，全國碳銨企業(yè)有2000多家，經(jīng)過(guò)市場(chǎng)經(jīng)濟的洗禮和優(yōu)勝劣汰的洗牌，現在僅存300多家。而心連心公司能從眾多競爭對手中脫穎而出，成為單個(gè)企業(yè)規模全國第一、經(jīng)濟總量全國第四的上市公司，這無(wú)不傾注了以張傳奇為代表的企業(yè)創(chuàng )始者們的心血和汗水，這種付出和奉獻，也就是“傳奇精神”的生長(cháng)之源。

      心連心公司以品質(zhì)優(yōu)越、誠信社會(huì )的形象享譽(yù)全國，而“傳奇精神”也以不斷超越、造福社會(huì )的口碑被廣為傳頌。由此，心連心公司就有了兩個(gè)品牌，一個(gè)是“心連心”，一個(gè)是“傳奇精神”。

      “篤信好學(xué)，執事敬業(yè)”是心連心公司的企業(yè)精神，而這個(gè)企業(yè)精神是從“艱苦奮斗、愛(ài)崗敬業(yè)、超越自我”的“傳奇精神”中提煉而來(lái)的，因此，“傳奇精神”也就是孕育企業(yè)精神的土壤和源泉。

      張傳奇說(shuō)：“任何困難在強者面前都是一個(gè)紙老虎，我們只要善于學(xué)習就會(huì )成為一個(gè)強者?！薄拔覀儸F在是在摸索中前進(jìn)，不要害怕前面有石頭，敲開(kāi)之后，那就是寶藏?！苯K身學(xué)習，自強不息，不畏困難，拼搏進(jìn)取，張傳奇用實(shí)際行動(dòng)對心連心文化內涵進(jìn)行了詮釋。

      張傳奇從當普通工人時(shí)就養成了勤學(xué)善思的好習慣，他手中常常攥著(zhù)一個(gè)小本本，走到哪里學(xué)到哪里，走到哪里記到哪里。他總有問(wèn)不完的問(wèn)題，總有解不完的難題。后來(lái)他“提干”當領(lǐng)導了，但手中的小本本始終沒(méi)有變大，而渴求知識的熱情也始終沒(méi)有變小。他的小本本上寫(xiě)得密密麻麻的，什么都記。一些同事有不理解的，張廠(chǎng)長(cháng)這是在搞什么秘密呀。終于有一天，他的小本本起大作用了，從他的一個(gè)接一個(gè)的奇思妙想、從他的一個(gè)接一個(gè)的創(chuàng )新成果上，大家徹底明白了他的“掌中寶”里的大天地。就是那么一個(gè)小本本，折射的是“艱苦奮斗、愛(ài)崗敬業(yè)、超越自我”的精神實(shí)質(zhì)。

      挑戰一些行業(yè)尖端課題，他都是憑借著(zhù)自己的積累、毅力和愛(ài)崗敬業(yè)的精神攻破難關(guān)的。在造氣改造期間，他經(jīng)常在現場(chǎng)一待就是十幾個(gè)小時(shí)，每天早早到現場(chǎng)，晚上最后一個(gè)離開(kāi)，他的執著(zhù)精神，感動(dòng)著(zhù)參加技改的所有員工。

      眼看著(zhù)他那么累，有同事就提醒他注意休息，但他總是滿(mǎn)不在乎地說(shuō)：“放心，我身體好著(zhù)呢，咱有一百斤的勁決不能只掏九十九斤!”他時(shí)常會(huì )把工作帶回家，有時(shí)半夜會(huì )突然爬起來(lái)拿起紙寫(xiě)寫(xiě)畫(huà)畫(huà)的，愛(ài)人就說(shuō)他犯神經(jīng)了，他說(shuō)不是神經(jīng)了，是要成神啦。第二天下班回來(lái)他就喜形于色地跟妻子說(shuō)：“那事真的成了?！彼f(shuō)的“成了”的事情是一項技術(shù)

      改造，他通過(guò)對各崗位外排廢水堿度、硬度的數據分析，結合各生產(chǎn)崗位對所需水質(zhì)的質(zhì)量要求進(jìn)行全面分析后提出“綜合管理，分級使用”的綜合利用方案，把脫鹽水等崗位的高等級排放廢水，送到較低等級用水的崗位重新使用，然后，再把低等級崗位的外排廢水送到廁所，代替了原來(lái)沖洗廁所的一次水。2007年，這項技術(shù)在“全國化工企業(yè)環(huán)境保護現場(chǎng)會(huì )上”受到關(guān)注，與會(huì )專(zhuān)家對張傳奇的這個(gè)方案給予高度評價(jià)。專(zhuān)家們稱(chēng)：“心連心的污水治理工作另辟蹊徑、綜合治理，走在了全國同行的前列?！?

      氧含量可以說(shuō)是氮肥生產(chǎn)的最大忌諱，它直接影響到安全生產(chǎn)。造成氧含量高的原因主要是閥門(mén)起落不到位，閥板下有積灰。為解決這一難題，張傳奇每天蹲到車(chē)間二樓看閥門(mén)，跑到微機室看爐溫。經(jīng)過(guò)一個(gè)多月的“蹲點(diǎn)”觀(guān)察，一項技術(shù)改造方案在他腦海里形成：在下行閥閥體的方門(mén)處加蒸汽吹掉下面的積灰即可解決這道難題。他指導施工人員用管子從入爐蒸汽處接蒸汽，連接一個(gè)液壓閥，再利用空氣閥油管引動(dòng)力源，同空氣閥共用一個(gè)電磁閥，使得這個(gè)液壓閥同空氣閥一同起落。經(jīng)過(guò)驗證，效果特別明顯，氧含量高的問(wèn)題迎刃而解。

      張傳奇平時(shí)經(jīng)常不在辦公室，總是在下面巡檢，哪里有什么問(wèn)題，都逃不過(guò)他的眼睛。寒冬里修設備，為了能進(jìn)入施工的方位，他第一個(gè)脫得只留下貼身短褲鉆進(jìn)去；生產(chǎn)現場(chǎng)失火，有的人往外跑，他卻往塔頂沖；遇到大雨排水溝被堵，有人怕臟不愿下，他又第一個(gè)跳了下去。往往在嚴冬季節，由于氣溫低，致使油上凍、水結冰，稀油站因沒(méi)有加熱器，沒(méi)有辦法對油進(jìn)行預熱。由于油溫低、水結冰，壓縮機不能開(kāi)車(chē)，以致全系統的開(kāi)車(chē)也非常困難。怎么辦？張傳奇獨辟蹊徑，打破常規，引來(lái)蒸汽管用蒸汽給油進(jìn)行加熱，對壓縮機輪流開(kāi)機，實(shí)現了在氣溫極低的情況下壓縮機同開(kāi)兩臺機器的任務(wù)。

      人的精力是有限的。張傳奇畢竟不是神，他對工作如此專(zhuān)注，在其他方面就會(huì )有盲點(diǎn)和疏忽大意。

      愛(ài)人苗素芬說(shuō)他犯神經(jīng)不是無(wú)緣無(wú)故數落他。張傳奇把大部分精力奉獻給了企業(yè)，這連他自己也覺(jué)得在家里很理虧，所以他要能擠出一點(diǎn)時(shí)間，就主動(dòng)回家干點(diǎn)活，一般也就是拖拖地，打掃打掃衛生。但是有一次的“積極主動(dòng)”干家務(wù)，還真是出了犯神經(jīng)的事。大概是2002年的小麥收割季節，一天晚上當張傳奇在廠(chǎng)里忙完工作后，趕回家已經(jīng)是黎明時(shí)分了，他沒(méi)有顧得休息，就找了一把鐮刀上自家的農田里割麥子，但誰(shuí)知他忙活了大半天，收割的卻是別人家的麥子。

      “家里的事再大也是小事，廠(chǎng)里的事再小也是大事?！比绻堰@看成是他的豪言壯語(yǔ)的話(huà)，還得聽(tīng)聽(tīng)他愛(ài)人苗素芬的解釋?zhuān)骸皞髌嬗袃蓚€(gè)家，兩個(gè)老婆，工廠(chǎng)也是他的家他的老婆。因為他在工廠(chǎng)待的時(shí)間比回來(lái)的時(shí)間長(cháng)得多，最后俺也就算弄明白了，他更愛(ài)他工廠(chǎng)那個(gè)家?！?6年來(lái)，張傳奇時(shí)時(shí)處處為企業(yè)著(zhù)想，卻很少想過(guò)他自己，想過(guò)他的家。就在癌癥晚期吃飯困難、難以入睡的情況下，他還與前去探望他的同事探究生產(chǎn)難題；直至生命的最后一刻，他還牽掛著(zhù)、關(guān)心著(zhù)三分廠(chǎng)的開(kāi)車(chē)情況和一分廠(chǎng)的優(yōu)化技改項目。他淚眼蒙眬地說(shuō)：“我真想回去看看，看看同事，看看咱們的生產(chǎn)線(xiàn)!”他不舍得離去，他還有許多事情沒(méi)有做完……

      由張傳奇書(shū)寫(xiě)的“傳奇精神”已成為新一代心連心人的精神支撐和參與市場(chǎng)競爭的制勝法寶，而弘揚“傳奇精神”已由心連心公司擴展到當地社會(huì )的方方面面

      天妒英才，抱憾離去。對于行業(yè)來(lái)說(shuō)痛損了一名英才，對于企業(yè)來(lái)說(shuō)折損了一員大將，對于家庭來(lái)說(shuō)憐損了一位親人。

      在一次張傳奇的事跡報告會(huì )上，他的女兒張彥歌說(shuō)：“一次我去醫院看爸爸時(shí)，他讓我陪他去散步，我本想攙扶著(zhù)他，可他卻堅持不讓?zhuān)χ?zhù)說(shuō)自己還沒(méi)老，可我還是拉住他的手。我開(kāi)心地說(shuō)，爸，這段時(shí)間我感覺(jué)挺幸福的，長(cháng)這么大，咱們全家人還沒(méi)有像現在這么長(cháng)時(shí)間在一起過(guò)。爸爸說(shuō)，傻閨女，你怎么還是個(gè)小孩兒啊。這是我長(cháng)大后第一次拉父親的手，盡管爸爸的手已不再溫暖，但我心里感覺(jué)很溫馨；盡管爸爸的手已不再有力，但我感覺(jué)這就是依靠?？墒俏以趺匆矝](méi)有想到，這第一次竟成了今生的最后一次?！睆垈髌姘炎约旱拇蟛糠謺r(shí)間都交給了企業(yè)，很少關(guān)心自己的孩子自己的家。家人也曾有過(guò)抱怨，但是，已經(jīng)長(cháng)大成人，并且做了張傳奇同事的張彥歌早已理解父親的作為，人間大愛(ài)，不僅有言行的偎貼，還有心靈的牽掛，她為有這樣的父親而驕傲。

      對新一代心連心人乃至更廣泛的工業(yè)企業(yè)的職工來(lái)說(shuō)，學(xué)習“傳奇精神”尤為重要。在年輕一代員工中間，正好缺乏的就是艱苦奮斗的創(chuàng )業(yè)精神、愛(ài)崗敬業(yè)的奉獻精神、超越自我的創(chuàng )新精神。學(xué)習“傳奇精神”，對于“醫治”一些年輕人的信念缺失、思想懈怠是一劑良方妙藥。

      人們不會(huì )忘記，張傳奇把為人師表、教人學(xué)步、助人成長(cháng)也看做是為企業(yè)積攢財富，所以他嚴厲、上勁，要看到誰(shuí)不認真、進(jìn)步慢，他脾氣上來(lái)了就吵人?，F為心連心三分廠(chǎng)副廠(chǎng)長(cháng)的張永就沒(méi)少挨張傳奇的吵。當時(shí)張永也有些不理解，甚至也有抵觸情緒，但過(guò)后想想，張廠(chǎng)長(cháng)這也是好心，是恨鐵不成鋼，是急于為企業(yè)培養人才。張永說(shuō)，他們那一批人，幾乎誰(shuí)都挨過(guò)張傳奇的訓斥，大家甚至都懼怕張傳奇，有時(shí)走路都要躲著(zhù)張廠(chǎng)長(cháng)。但是那一批中生代人才都在張傳奇的督促下、吵罵下，成長(cháng)起來(lái)了，大都擔任了心連心公司重要崗位的職務(wù)，是企業(yè)真正的中堅力量。

      人們不會(huì )忘記，張傳奇性格直率、不拘小節，剛開(kāi)始接觸他都會(huì )讓人犯怵，認為他難以接近。但熟悉他了，就會(huì )發(fā)現他是一個(gè)熱情奔放的人、關(guān)心他人的人。2006年秋天，員工張佩的父親突然生病，病情十分危險，可是地方醫院醫術(shù)水平有限，不得不去請市中心醫院的專(zhuān)家，但這需要有汽車(chē)接送。想來(lái)想去，小張沒(méi)有其他辦法，于是就吞吞吐吐把情況告訴了張廠(chǎng)長(cháng)。沒(méi)想到張傳奇聽(tīng)后埋怨他說(shuō)：“你是咋搞的，家里出了恁大的事兒，現在才說(shuō)?！闭f(shuō)完，他立即安排司機去市里請專(zhuān)家。之后又多次詢(xún)問(wèn)小張父親的病情，問(wèn)住院的費用夠不夠，還有沒(méi)有其他困難？又叮囑小張在醫院安心照顧父親。當時(shí)感動(dòng)得張佩熱淚盈眶。這就是真實(shí)的張傳奇，他在工作上不講情面、嚴厲要求，在生活中關(guān)心下屬、情同手足。

     “傳奇精神”這一寶貴精神財富在中國化肥行業(yè)熠熠生輝。她在集中體現了老一代創(chuàng )業(yè)者的優(yōu)秀品質(zhì)、奠定了企業(yè)文化的基礎的同時(shí)，推動(dòng)了行業(yè)的大發(fā)展。全行業(yè)6000多萬(wàn)噸的尿素產(chǎn)能，每噸節約1公斤煤炭，每年就能為國家節約原煤6萬(wàn)噸。張傳奇的創(chuàng )新在全行業(yè)的推廣，帶動(dòng)了整個(gè)行業(yè)的技術(shù)升級和科技進(jìn)步，在中國氮肥行業(yè)的創(chuàng )業(yè)史冊上，“傳奇精神”寫(xiě)下了濃墨重彩的一筆?！皞髌婢瘛边€為社會(huì )資源有效節約、降低農民種地成本作出了巨大貢獻。

      張傳奇同志雖然已經(jīng)走了兩年多時(shí)間，但“傳奇精神”一直在新鄉縣360多平方公里的土地上乃至整個(gè)牧野大地上不斷傳唱。在機關(guān)單位、在工礦企業(yè)，張傳奇的“艱苦奮斗、愛(ài)崗敬業(yè)、超越自我”的創(chuàng )業(yè)精神在不斷深入人心，在不斷推動(dòng)著(zhù)各項事業(yè)的發(fā)展。

      在“傳奇精神”發(fā)源地心連心公司，每一位員工已將“傳奇精神”融化于心，見(jiàn)諸于行?！皞髌婢瘛币殉蔀樾倪B心每個(gè)人的動(dòng)力源，他們正在攜手書(shū)寫(xiě)一部更加精彩、更加輝煌的創(chuàng )業(yè)傳奇。

     “傳奇精神”之所以能打動(dòng)人心，就因為它詮釋了忠誠事業(yè)、無(wú)私無(wú)畏的堅定信念，就是因為它揭示了摯愛(ài)無(wú)悔、不求回報的做人道理?！皞髌婢瘛苯o人力量，“傳奇精神”給人啟迪，“傳奇精神”給人鼓舞，“傳奇精神”給人信心。

      在心連心公司，也涌現出了一批“傳奇精神”的優(yōu)秀傳承者，更由他們影響了一大批心連心工友。他們中間有堅守使命的徐豪，有勇?lián)熑蔚脑?，有身先士卒的張四東，有精益求精的單吉友，有務(wù)實(shí)創(chuàng )新的張寶珠，有以身作則的李法召，有打鐵首先自身硬的李玉強等。

      2010年12月13日，新鄉市人大常委會(huì )副主任、市總工會(huì )主席劉孟英撰文《學(xué)習張傳奇，爭做當代合格職工》，在《新鄉日報》上發(fā)表。

      2011年6月28日，新鄉縣總工會(huì )頒發(fā)《關(guān)于在全縣職工中開(kāi)展向新時(shí)期職工楷模張傳奇同志學(xué)習的決定》。

      近兩年來(lái)，由新鄉縣總工會(huì )等單位聯(lián)合舉辦的“傳奇精神”報告會(huì )正在牧野大地上延續。

      2012年4月25日，新鄉市總工會(huì )舉辦張傳奇事跡專(zhuān)場(chǎng)報告會(huì )，張傳奇事跡和“傳奇精神”在整個(gè)新鄉地區廣為傳頌。

      …………

      人雖已故，精神永在。

      傳奇，你一直在我們身邊，從未走遠！